Construye Entornos de trabajo en los que predomina el bienestar, lo que contribuye a una mayor satisfacción de los empleados, con una mayor probabilidad de lograr la retención y fidelidad de éstos. Liderazgo y compromiso: La alta dirección debe demostrar liderazgo y compromiso con el sistema de gestión de la https://thebookpage.com/story4456250/how-much-you-need-to-expect-you-ll-pay-for-a-good-implementacion-del-sistema-de-gestion-de-la-seguridad-y-salud-en-el-trabajo